Specifieke Uitkering Toezicht en Handhaving Energiebesparingsplicht (SPUK THE) 2027 - 2028

Met de Specifieke Uitkering Toezicht en Handhaving Energiebesparingsplicht (SPUK THE) kunt u over meerdere jaren extra capaciteit realiseren voor toezicht en handhaving. Zo kunt u uw organisatie in de periode van 2027 tot en met 2028 verder professionaliseren. En kunt u bedrijven bezoeken en de uitvoering van energiebesparende maatregelen verbeteren.

Voorwaarden - U gebruikt de specifieke uitkering alleen voor de activiteiten uit het projectplan. U besteedt de middelen in 2027 en 2028. - U besteedt minimaal 65% van de specifieke uitkering aan A-activiteiten. Dit zijn activiteiten voor toezicht en handhaving op de energiebesparingsplicht en informatieplicht. - U besteedt minimaal 5% van de specifieke uitkering aan B-activiteiten. Dit zijn activiteiten voor stimulerend toezicht. - U laat de A- en B-activiteiten alleen uitvoeren door medewerkers die in dienst zijn bij een omgevingsdienst. - U rondt alle activiteiten uit het projectplan uiterlijk op 31 december 2028 af. Lees uitgebreider over A- en B-activiteiten in de regelingtekst van SPUK THE.

Aanpassingen SpUk THE 2027-2028 Op basis van de ervaringen van de afgelopen jaren hebben wij de regeling op een aantal punten aangepast. De belangrijkste wijzigingen zijn: - Omgevingsdiensten besteden minimaal 65% van de uitkering aan toezicht- en handhavingsactiviteiten (A-activiteiten). In de vorige regeling was dit 70%. - Omgevingsdiensten besteden minimaal 5% van de uitkering aan stimulerend toezicht (B-activiteiten). Het ondersteunen en motiveren van bedrijven om energiebesparende maatregelen te nemen is daarmee een verplicht onderdeel van de regeling. - Activiteiten voor doelgroepinzicht, opleidingen, trainingen en overhead vallen nu onder de nieuwe categorie C-activiteiten. - Apparatuur die het toezicht ondersteunt, zoals meet- en inspectieapparatuur, komt in aanmerking voor subsidie. - De verplichting om minimaal 1 extra fte aan te nemen (of 0,5 fte bij kleinere uitkeringen) vervalt. - De verplichting om jaarlijks minimaal 40% van de ontvangen middelen te besteden vervalt. - Omgevingsdiensten hoeven het projectplan niet meer ieder jaar te actualiseren. Hierdoor nemen de administratieve lasten af. - Omgevingsdiensten mogen medewerkers van andere omgevingsdiensten inzetten voor activiteiten binnen de regeling. Zo kunnen zij specialistische kennis eenvoudiger delen. - De monitoring wordt eenvoudiger. Naast de resultaten van het toezicht rapporteert u over de totale besteding van de uitkering en de verdeling van de uitgaven over de verschillende activiteitencategorieën. Het doel van de regeling verandert niet. De regeling blijft gericht op voldoende toezicht, handhaving en stimulerend toezicht op de energiebesparingsplicht. Zo voeren bedrijven meer energiebesparende maatregelen uit en neemt de naleving van de energiebesparingsplicht toe.